Menjaga Performa Perusahaan melalui Penghargaan kepada Karyawan


Bagaimana Anda dapat menjaga dan mempertahankan Moral dan Produktivitas dalam suatu Siklus Operasional atau suatu kejadian kerja?.  Roda Ekonomi dan Bisnis Perusahaan atau Organisasi pasti mengalami Pasang Surut.  Berikut beberapa saran yang dikutip dari 100 Ways to Reward Employees (Workman), by Bob Nelson dalam memberikan Apresiasi dan Penghargaan bagi pekerjaan…

Read More...

Mengapa Profit sebagai Tujuan Akhir Manajemen Organisasi Bisnis.


Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara atau disingkat APBN merupakan bentuk lain dari suatu Accounting Balance Sheet yang diterapkan pada struktur pemerintahan.  Setiap Balance Sheet ini merupakan komposisi dari Tabel-tabel Pendapatan dan Pengeluaran.  Pada akhirnya Prinsip Ekonomi bahwa Modal Kecil Untung Besar merupakan dasar kenapa sebuah Organisasi berdiri dan ingin Bertumbuh…

Read More...

3 Hal yang perlu dihindari dalam Pemotongan Biaya (Cost Cutting)


Anda sebagai Manajer atau sebagai pimpinan sebuah Organisasi Bisnis pasti dituntut untuk melakukan Pengelolaan semua Aspek dengan Baik dan Bijaksana, termasuk dalam pengelolaan Keuangan Organisasi Perusahaan.  Namun ada beberapa hal yang patut dipertimbangkan dalam melakukan Pemotongan Biaya (Cost) khususnya yang terkait dengan efek produktivitas kerja orang-orang Anda.  Dalam Kondisi Ekonomi…

Read More...

Inilah Rahasia bagi Anda dalam Pemecahan Masalah secara Kreatif


Pernahkah Anda menemukan Masalah Berulang dalam Pekerjaan atau Bisnis dan akhirnya bertemu Jalan Buntu serta Pikiran Kosong..??  Bukan hal aneh ketika Anda sibuk dan larut dalam rutinitas kerja sehingga seketika berhadapan dengan suatu masalah, yang terjadi adalah “Blank”. Pastinya Anda tak ingin berlarut dalam permasalahan ini, sehingga mencari solusi inovatif…

Read More...
Gerilya Marketing Yang Inovatif dan Efektif

Gerilya Marketing Yang Inovatif dan Efektif bagi Pengembangan Bisnis Anda


GERILYA adalah Strategi dan Taktik Perang yang mengutamakan Terobosan disetiap Pertempuran dengan melakukan Serangan-serangan Mendadak dan Mengejutkan menggunakan berbagai Cara dan Senjata.  GERILYA Marketing adalah Melakukan Kegiatan Pemasaran (Marketing) lebih banyak dan menyeluruh meliputi semua Uncur Pemasaran dengan mengadopsi Strategi dan Taktik Gerilya yang Inovatif, Efektif dan Efisien.  Sebelum membahas…

Read More...
Memberikan Kebebasan Tanpa Lepas Kontrol dalam Manajemen Strategi

Memberikan Kebebasan Tanpa Lepas Kontrol dalam Manajemen Strategi


Sebagai Pemilik Bisnis atau sebagai Pimpinan Top Manajemen sebuah Organisasi tentunya Anda disaat awal akan menggunakan semua potensi yang ada seorang diri, sebelum melakukan pemberdayaan kepada orang-orang yang Anda percaya.  Pada awalnya Anda akan mengontrol sendiri Keuangan, Pemasaran, Desain Produk dan lainnya seorang diri.  Pada akhirnya Anda memerlukan kepanjangan tangan…

Read More...

Memahami Pengertian Pelayanan Bermutu


Pelayanan adalah suatu aktivitas ekonomi yang menciptakan nilai tambah (Add Value) dan memberikan manfaat (Benefit) bagi konsumen pada suatu waktu dan tempat yang spesifik (Specific Time and Specific Place).  Service Excellence sudah merupakan strategi dalam kompetisi organisasi di pasar, untuk mempertahankan posisi tawarnya.  Begitu banyaknya organisasi yang menawarkan produk dengan…

Read More...

Pentingnya Membangun Tim Kerja Anda yang Efektif


Aktivitas kerja organisasi tidak berdiri sendiri namun berdiri atas dasar bagian-bagian individu yang unik dan spesifik.  Masing-masing Individu memiliki kelebihan dan kekurangan, yang mana dapat saling melengkapi jika terbentuk Tim yang Solid dan Efektif.  Membangun Tim Kerja yang Efektif tidak hanya dengan menjalani Pelatihan dan Training belaka, namun merupakan Karakter…

Read More...

Mengelola Kinerja Tim sebagai bagian penting dari Project Control


Mengelola Tim Kerja adalah salah satu aspek kritis dalam Project Management.  Hal ini tidak saja menyangkut Pengelolaan Staff namun juga setiap Pelanggan, Personal, dan Sub Kontraktor yang terlibat dalam Tim Proyek.  Beberapa aspek kunci dalam Pengelolaan Orang (People Management)  yang efektif adalah: Pendelegasian Tanggung jawab tugas kerja dan memastikan komitmen…

Read More...