Menghadapi Rekan Kerja yang Menyebalkan

Terkadang Tidak hanya Anda menghadapi Boss yang Menyebalkan, terkadang pula Anda pun harus berurusan dengan Rekan Kerja yang kurang menggairahkan Suasana dan Lingkungan Kerja.  Rekan yang Menyebalkan ini tidak hanya mengganggu Performa Anda, namun dapat pula berpengaruh ada Kinerja Tim secara Keseluruhan.  Kesuksesan dalam Bekerja diantaranya karena pengaruh Kenyamanan Lingkungan, dan salah satunya adalah Partner atau Rekan Kerja.  Tentu tidak mudah menemukan Rekan Kerja yang selalu Think Thank dengan Anda, karena Anda tidak dapat memilih Rekan Kerja dalam sebuah Departemen atau Organisasi.  Salah satu kisi-kisi terbaik yang mungkin Anda lakukan adalah Beradaptasi dengan Lingkungan termasuk Rekan Kerja yang Menyebalkan.  Bagaimana Anda menyikapi kondisi tersebut tanpa harus mengurangi Progress Prestasi dan Performa serta Kinerja yang Maksimal?

1.  Jangan Mudah Terpancing Emosi.

Sebuah Proyek yang dikerjakan bersama Rekan yang Menyebalkan dan selalu Berbuat Ulah tentu sangat Sulit.  Perilaku mereka sangat Memancing Emosi Anda dan akan berpengaruh pada Hasil Akhir Program yang dikerjakan.  Anda perlu Tetap Tenang Jangan Terpancing.  Kondisi ini merupakan Kesempatan Anda menunjukkan pada Rekan Kerja dan Atasan bahwa Anda cukup Cakap Mengatasi Masalah yang ada.

bad partner2.  Taktik Mengatasi Ulah Rekan Kerja.

Cari tahu tentang sesuatu yang menjadikan Anda merasa tidak nyaman bersamanya.  Apakah Rekan Anda termasuk “Pencuri Kredit”, “Tukang Cari Muka”, “Pengeluh” dan lain sebagainya, maka perlu dicari tahu Taktik yang Tepat Mengatasinya, sehingga Anda tidak akan merasa dirugikan kelak.  Anda belajar mengerti Perilaku Rekan Kerja untuk Kredit Poin Sendiri pada akhirnya.

3.  Memahami dan Mengerti Sikap Rekan Kerja.

Perilaku Rekan yang Menyebalkan adalah Kesempatan Terbesar untuk Makin Mempertajam Insting dan Intuisi Anda Bekerja Bersama orang lain.  Ketika Anda mulai Mengerti Sikap dan Perilaku Rekan yang cukup Gila tersebut, maka sedikit demi sedikit Ketegangan akan memudar diantara Anda.  Cobalah melihat dari Sudut Pandang Orang lain pada saat menghadapi Situasi Kerja.

4.  Terbuka dalam Komunikasi.

Bertatap Muka langsung dengan Rekan Kerja ini mungkin menjadi Hal Paling Akhir yang ingin Anda hadapi.  Namun setiap Masalah bukanlah Harus Dihindari namun Dihadapi.  Cobalah Anda membuka sebuah Komunikasi dan Percakapan Langsung dan dilakukan secara Profesional.  Sikap Anda menjadikan Rekan Kerja cukup Segan dan Sungkan dengan Anda, karena Kedewasaan dan Profesionalisme Kerja Anda.

5.  Jadilah Pendengar yang Aktif.

Mungkin pula Rekan Anda memiliki sebuah Masalah yang tidak terselesaikan sendiri, dan belum menemukan orang yang cocok untuk Bertukar Pikiran. Anda coba untuk membuka Komunikasi dan Dengarkan semua Keluhan serta Komentar, sehingga makin jelas duduk permasalahan yang terjadi.  Adalakalanya Rekan Kerja Anda Teman “curhat” sehingga ditumpahkan dalam bentuk Kritikan Kerja secara Pribadi.

6.  Tenang dalam Situasi Apapun

Rekan Kerja yang cenderung Sporadis dan Menuding Ketidakbecusan Anda dalam Bekerja, Berkoar disekeliling dan Menyebarkan Berita Buruk, tentu sangat mengusik Hati dan Perasaan Anda.  Secara Pribadi Anda tentu sangat ingin melakukan Konfrontasi, namun sikap Anda hanyalah perlu Tenang dan Sabar.  Sikap Anda menjadikan Makin Profesional Diri Anda dihadapan Rekan Kerja lainnya dan Manajemen Perusahaan.

7.  Atasi segala Kendala.

Terkadang Atasan menetapkan orang-orang yang sulit dalam Tekanan dan Kerja Bersama.  Kesempatan ini adalah sangat Menguntungkan Anda jika mampu mengatasi setiap Masalah dan Kendala yang ada.  Keberhasilan Anda merupakan Langkah Awal Promosi yang Strategis dalam Karir Profesional Anda.

8.  Berkonsultasi dengan Atasan.

Jika Anda telah mencoba segala hal untuk memecahkan masalah dengan Rekan Kerja dan belum berhasil, maka perlu lakukan Konsultasi dan Konsolidasi dengan Atasan Anda.  Meminta Saran dan Masukan Anda ketika Anda telah mencoba melakukan segala usaha memberikan Nilai Positif bahwa Anda adalah seorang Profesional yang Matang dan Dewasa.

Rekan Kerja terkadang Menyebalkan dan terkadang bahkan menjadi Musuh dalam Selimut.  Pencuri Ide, Pencuri Kredit Poin, Pengeluh, Tukang Ngoceh dan lain sebagainya adalah beberapa Jenis Rekan Kerja yang mungkin Anda hadapi.  Tenang dan Sabar menjalaninya, lakukan Kebiasaan Orang Proaktif dalam Kondisi ini, untuk Kemajuan Pribadi Anda kelak.

Leave a Reply