3 Cara Mencari Tahu Karyawan Bintang dalam Perusahaan Anda

Karyawan adalah bagian dasar sebuah perusahaan berjalan dengan baik dan benar.  Karyawan adalah backbone sebuah bisnis bertumbuh dan berkembang.  Meski dengan semakin berkibarnya start-up company yang mengedepankan teknologi, akan tetapi peran manusia tetap saja

17 Hukum Mutlak untuk Membangun Kerjasama Tim

Hanya Superman yang mampu bekerja seorang diri, dengan kekuatan dan daya tahannya, dia mampu menyelamatkan banyak orang, dari teror, bencana alam, kecelakaan transportasi dan lainnya.  Dan dengan kemampuannya bergerak cepat, mengangkat beban yang berat,

Kesalahan yang Sering Terjadi dalam Kehidupan Karir Anda (Bagian #1)

Dalam perjalanan karir seseorang, tentu banyak hal yang akan dilalui.  Suka duka atau naik turun kinerja akan sering terjadi.  Anda sebagai seorang profesional pasti akan mengabaikan hal-hal kecil yang sekiranya tidak berdampak besar dalam

Perilaku Penting seorang Pemimpin Lakukan untuk Menghindari Budaya Kerja Negatif

Pemimpin tidak diragukan akan selalu menjadi contoh, role model atau panutan.  Baik buruknya perilaku pemimpin membawa dampak langsung kepada organisasi mereka.  Inilah syarat seorang pemimpin dikatakan sebagai sosok panutan yang hebat manakala dia mampu

Pergeseran Prioritas oleh Perusahaan Global Dunia terkait dengan Inovasi

Inovasi tidak mungkin lepas dalam pertumbuhan dunia, yang semakin bergerak dinamis dalam segala bidang kehidupan.  Perusahaan dunia akan selalu mengedepankan inovasi sehingga akan tetap eksis dalam industri mereka dan selalu siap bertarung dalam kompetisi

Faktor Utama Perusahaan adalah Budaya (Culture), Keterikatan (Engagement) dan Kebahagiaan (Happiness)

Budaya perusahaan selalu menjadi topik tanpa habis dibicarakan, mulai dari level staff operasional, middle management hingga top manajemen, dan juga akan berdampak pada brand perusahaan yang menjadi topik pembicaraan calon-calon kandidat yang akan masuk. 

4 Pendekatan dalam Inovasi Model Bisnis Perusahaan agar Sustain di Pasar

Perusahaan akan semakin berkembang, tumbuh dan menguntungkan jikalau mampu beradaptasi dengan perubahan yang semakin dinamis.  Perubahan, sebagaimana Stephen Covey katakan adalah salah satu paramater absolut, pasti terjadi entah kapan atau entah dimana posisi perusahaan

Inilah Tanda-tanda Budaya Perusahaan Anda dalam Masalah

Perusahaan apapun saat berdiri pasti berjuang menjadi yang terbaik, positif dan terpelihara.  Berdiri dengan pondasi dasar yang kuat dan pengembangan budaya perusahaan yang kokoh.  Dan kenyataannya hanya beberapa saja dari perusahaan tersebut yang mampu

Cara Ilmiah membuat Otak Lebih Baik pada Akhir Pekan

Pekerjaan yang bertumpuk, selama kurang lebih 40 jam dalam seminggu, tentunya akan Anda habiskan dengan menguras fungsi otak secara maksimal.  Meski Anda bukan orang yang dominan bekerja dibelakang meja, namun tetap saja fungsi otak

3 Hal yang Bos wajib tahu tentang Membangun Tim yang Kokoh

Hal-hal yang penting diperhitungkan seorang bos dalam mencari dan merekrut talenta terbaik serta mempertahankannya menjadi sebuah diskusi yang berkepanjangan.  Mulai dari berasal dari generasi mana talenta tersebut dan dari generasi mana pula sang bos